増加する社員への事業承継
第1回でも触れた通り、経営者にとって事業承継は、1親族・家族への承継2役職員への承継(内部昇格)3株式公開4M&A(第三者への承継)-の四つが一般的な選択肢となる。昨年11月中旬に帝国データバンクが発表した全国「後継者不在率」動向調査の「2023年の事業承継動向」で、血縁関係によらない役...
増加する社員への事業承継
第1回でも触れた通り、経営者にとって事業承継は、1親族・家族への承継2役職員への承継(内部昇格)3株式公開4M&A(第三者への承継)-の四つが一般的な選択肢となる。昨年11月中旬に帝国データバンクが発表した全国「後継者不在率」動向調査の「2023年の事業承継動向」で、血縁関係によらない役...
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